Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương FTS HRM cung cấp các chức năng sâu rộng, giải pháp linh hoạt có khả năng tùy biến theo đặc thù của từng doanh nghiệp:
- FTS HRM quản lý lưu vết lịch sử hồ sơ nhân sự, diễn biến quá trình công tác, quá trình nâng lương, thông tin chế độ, phép năm… Cho phép trích lọc, tìm kiếm thông tin và in các quyết định, hợp đồng nhanh chóng chính xác.
- Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương FTS HRM  tự động kéo dữ liệu chấm công và chia tách khung giờ.
- Quy trình tính lương tự động, khép kín và bảo mật. Cho phép người dùng tự thiết lập, thay đổi công thức tính lương linh động, đơn giản như Excel
- Kết nối đa điểm Online/Offline, phù hợp với mô hình nhiều chi nhánh, đơn vị.
- Kết nối cùng lúc nhiều thiết bị chấm công qua mạng LAN, INTERNET, 4G
- Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương FTS HRM là hệ thống mở cho phép người sử dụng tùy biến các màn hình, báo cáo và có thể mở rộng thêm các chức năng từ bộ giải pháp quản trị doanh nghiệp FTS ERP nhằm đáp ứng tốt nhất yêu cầu quản trị của doanh nghiệp.
- Hỗ trợ nhiều tiện ích cảnh báo và báo cáo đa dạng.

ĐẶC ĐIỂM NỔI BẬT
- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Làm việc online
- Hệ thống mở và linh hoạt
- Công nghệ tiên tiến
- Giao diện thân thiện và dễ sử dụng
- Tính ổn định
- Tính bảo mật
- Hỗ trợ đa ngôn ngữ, đa tiền tệ

TÍNH NĂNG SẢN PHẨM
- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Quản lý chấm công
- Quản lý tuyển dụng
- Quản lý tiền lương
- Quản lý đào tạo
- Cổng thông tin nhân viên
- Quản lý đánh giá
- Quản lý đồng phục